为大学生就业 厦门搭起保驾护航的“求职共同体”

莆田商贸城报道：http://www.anfu1111.com   作者：安福网    时间：2022年07月30日

一场精彩的赛事，串联起学生、高校、企业三方联动的引才链，经过将厦门人才方针、作业开展机会、工作生涯规划等大学生要点重视的内容融入路程，以赛代试、以赛代训、以赛代访、以赛代宣、以赛代引，开辟出我市招才引智的新赛道。昨日下午，2022“赢名企·淘未来”大学生竞职大赛总决赛在厦门满意落下帷幕。

  本次竞职大赛聚集怎么从源头引来活水，以才聚才，以才引才，面向全国院校推介厦门城市品牌、宣讲厦门开展故事，为城市开展蓄能，打造了厦门城市品牌推介的又一张“新名片”。在为期四个月的路程中，全国150余所高校把目光聚集在厦门这片充溢机会的热土上，在重视赛事的过程中充沛感触厦门爱才识才留才的真情切意。

  大赛由市委安排部、市人社局、市国资委、火炬高新区管委会辅导，市人才中心、市高层次人才中心、思明区人社局、火炬高新区人才中心主办，筼筜大街办协办。在这样一场高水平的职场竞技中，各大高校与学生厚意拥抱厦门，深度了解厦门、重视城市开展、知晓人才方针，撒下了在厦逐梦筑梦的种子。

  据了解，市人才中心在招才引智方面始终坚持“走出去”“引入来”双向发力。本年以来，已安排企业赴南京、西安、福州等城市举办18场高校校园招聘会，依托“校园云招聘”平台，多渠道推进线上招聘活动近150场，收到简历近7万份。此外，还经过大学生竞职大赛、高校作业辅导教师暑期厦门行等一系列举措，约请高校教师和在校学生等群体来到厦门，近距离感触厦门城市情怀与温度，以点带面推进高校结业生引入作业不断提质增效，为服务厦门高质量开展超越提供人才支撑。

  【同步】

  为大学生作业 搭起保驾护航的“求职共同体”

  2022“赢名企·淘未来”大学生竞职大赛总决赛成功举办

  打过铁、磨过锤子、编过程序、手握专利证书……这名来自华东理工大学的江西妹子梁雯在竞赛一出场就用实力征服咱们。这是2022“赢名企·淘未来”大学生竞职大赛总决赛首个环节——“黄金60秒”的一幕，选手们正就特定岗位在60秒内纵情展示自己的才华。

  以赛代试、以赛代训、以赛代访、以赛代宣、以赛代引。这场充溢活力与热情的竞职大赛，正是厦门引才作业不断加码的精彩缩影。

  全新晋级现场竞赛精彩纷呈

  来自中国科技大学的刘睿馨，声称是会代码的文科生，传媒专业的她紧随风潮转向网络舆情分析；来自集美大学的凌欣在新媒体范畴已有三年阅历，她个人运营的自媒体账号全网已累计积累10万粉丝，声称一个人便是一支队伍……竞赛一开场，选手们就活跃展示精彩自我。在随后的情形模仿环节里，随机抽取的情形扮演，又继续考验选手对突发事件的应急才能。

  经过四个环节的比拼，大赛终究决出总冠军1名，二等奖2名，三等奖5名，并产生优胜奖、网络人气奖、职场英雄、职场达人、职场风貌、职场新秀等多个奖项。来自中心民族大学的钟涪馨取得本届竞职大赛的冠军。

  据了解，本年的大赛设置全新晋级，融合常识问答、笔试、结构化面试、无领导小组讨论以及辩论等实战项目，让大学生更有职场代入感。大赛将厦门人才方针、作业开展机会、工作生涯规划等大学生要点重视的内容融入路程，促进学生和企业双向互动。

  竞职大赛自启动以来，得到全国各地高校学生的活跃响应，来自华中科技大学、同济大学、西北政法大学、厦门大学、集美大学等省内外150余所高校的学生报名参赛，1000余名选手进入赛事海选阶段。经过“线上比拼”决出50强选手进入来厦复赛参加环节。在为期一周的复赛集训营中，主办方从职场礼仪标准、职场竞争力、面试技巧等方面精心设计集训课程，协助选手们正确自我定位，实现快速生长。经过复赛层层选拔，终究16名学生脱颖而出进入总决赛，其间来自吉林、江苏、河南、海南、安徽、江西、广西、重庆等非福建籍的选手占13席。

  以才引才做大高校人才“朋友圈”

  全新改版晋级的路程内容，和大学生工作规划需求不谋而合。参赛的大学生在把握好专业常识的一起，愈加注重自身综合素质的提升，也愈加重视城市作业开展的机会。进入复赛的选手们表明，经过本次大赛实打实地取得简历制造的辅导，真枪实弹地参加企业面试，对企业招聘理念有了更切身体会，有助于今后更高质量的求职创业。

  “厦门有一片充溢魅力的海，我愿意做一只鱼，未来会带伙伴来到这儿。”此次竞赛取得第三名的姜疆就读于上海大学国际法专业，表现出色的她在竞赛中收到三家企业的青睐卡，“之前我就被厦门的环境所招引，这次更是坚定要来厦门的决计。”

  参赛阅历让大学生们对厦门人才方针有了更清晰的知道，香港理工大学的选手林昱辰从小在厦门长大，他深爱这座哺育他的城市，经过集训营了解厦门人才方针后，愈加坚定结业后挑选在厦门敞开人生的下一篇章。经过复赛集训营几天的集训和参访，中心民族大学的王凌雪对厦门人才方针有了更深的了解。“主办方十分用心，协助咱们全面了解厦门的城市开展、作业环境和人才方针，还要点安排咱们参访企业、人才驿站、人才公寓。比照其他城市，厦门的人才福利是真的给，舍得给，我很心动。回到校园后，我会把在厦门的所见所闻带给身边的同学，鼓励同学们明年也来参加大学生竞职大赛，协助咱们了解更多厦门作业创业的方针和福利。”

  惠才兴业充盈企业开展“蓄水池”

  这样一场高水平的职场竞赛不仅为大学生建立了全方位的生长平台，也为企业选拔高素质人才提供有力支撑。在复赛集训营开端前，市人才中心就将参赛选手的信息精准推送至厦门要点企业，并安排企业与学生面试对接，来自国贸集团、轨道集团、美亚柏科、天马科技、金柏半导体等17家名企对复赛选手进行“全方位面试”。

  厦门亿星软件有限公司人力资源司理施淑华早在50强环节就受邀参加竞赛过程，早就相中不少人才，打算约请他们前往企业观赏实习，“这样的竞赛方式对人才的评估比较全面，也能选拔出咱们企业所需求的复合型人才。”施淑华以为，企业能借助厦门城市品牌的形象，形成合力，加大对人才的招引度，招引更多优异的人才留在厦门。

  厦门市人社局党组书记、局长赖祖辉表明，希望能经过竞职大赛建立结业生和厦门企业深化对接的桥梁，并经过参赛选手、选手的亲朋好友、选手的辅导教师，带动更多学生了解厦门、重视厦门。“祝每个参赛选手都能收成理想的作业或实习见习职位，每个参加企业都能对接心仪的人才，经过竞职大赛集结政府部门、企业、校园、教师、亲朋等多方力量为结业生搭起保驾护航的‘求职共同体’，可以让厦门的引才作业更有温度、更有力度、更有深度。”

  【链接】

  省内外高校教师

  深化开展访企拓岗

  来自近40所省内外高校的62名作业辅导教师受邀观看了总决赛。据了解，就在竞职大赛决赛的前两天，高校作业辅导教师启动了在厦门展开为期三天的暑期参访活动，深化企业开展访企拓岗，经过城市推介、参访、沟通、座谈等方式，对厦门城市开展、产业布局、人才方针、人才需求及企业选人用人特点有了更深的知道。

  大学生竞职大赛以赛代试、以赛代训、以赛代访的创新方式让高校教师们很感兴趣。看起来是竞职竞赛，实际上是一次比实习更全面、更体系的求职历练，中心民族大学招生作业作业处副处长张继伟此次带了三位本校选手前来参赛，关于竞赛他大力点赞，“这个方式特别新颖，让学生在短短几天内不仅能深度了解厦门，还能提升自己的作业才能。”

  哈尔滨工业大学学生工作开展中心林洋恺告知记者，经过这三天的观赏学习、沟通座谈，他对厦门城市建设和职业产业开展有了愈加清晰的认知，“我深刻感触到厦门的高度重视和爱才如命，也与一些要点用人单位建立联络。回校后，我会将此次所学所获带回校园、共享给更多的教师、同学，不断深化与各个要点用人单位的合作，希望能有更多优异哈工大结业生来到厦门建功立业，作出新的更大奉献。”

莆田鞋怎么找一手货源